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在公司正常上班，有半年多时间，，现在突然性开除我，不准上班。而且双方至今未签订劳动合同。

匿名用户 广东-佛山 劳动工伤 2024-10-16 04:13 9.90

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  • 邓青青律师

    邓青青律师

    地区：广东-广州 2024-10-16 11:52 回复

    您好，没有签劳动合同可以主张双倍工资补偿，记得保留好证据，不清楚的话可以加律师联系方式。
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