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我是实习生在一家教育机构实习当教务老师工作了两个月,老板没给我签合同面试时,他说教务前台老师要打扫卫生,让我打扫卫生让我给她上课还要我接送她自己的孩子,充当他的助理,帮他买东西后我要辞职,他说让我干一个周,我说给他干两个周让他赶紧找人,这个周是第二个周了,马上结束了但是 ,今天让我给她找24年 我当时还没来这里工 作给他找了半天表格统计了半天他说我没做好还吼我,我受不了说这第二个周我干不了了,她说我没有跟他做好交接,他有权利不给我发工作的这两个月的工资

匿名用户 山东-青岛 劳动工伤 2025-11-13 14:23 9.90

补充描述:

同时,我在工作期间有一些错误,比如说迟到和上班时间打游戏,我现在想知道他不发我这两个月的工资是合理的吗?或者说他可以以什么理由来扣我的工资,或者是不发

2025-11-13 14:25

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  • 李春范律师

    李春范律师

    地区:山东-青岛 2025-11-13 14:34 回复

    你好 如果你是即将毕业的大学生 如果以不业为目的为用人单位全职工作 即使没有签合同 也可以被认定为劳动关系 你可以证明工作事实的证据 可向劳动保障监察大队投诉或直接申请劳动仲裁 要求支付工资
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