员工在缴纳五险一金时都是直接由公司代扣代缴，公司在办理五险一金手续时也是非常复杂，要满足条件、准备好所需材料和办理的材料。

【法律依据】

《社会保险法》第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。