承揽关系和劳动关系的区别：

一、从属标准不同。

二、报酬发放不同。

三、生产资料提供不同。

四、专属性程度不同。

五、完成工作时间不同。

六、继续性不同。

【法律依据】

《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

建立劳动关系应当订立劳动合同。