学校擅自使用学生照片属于侵权。除公益性、新闻性的目的之外，任何组织或者个人不得以丑化、污损，或者利用信息技术手段伪造等方式侵害他人的肖像权，更不能未经他人同意将照片用于营利目的。法律依据：《民法典》第一千零一十八条自然人享有肖像权，有权依法制作、使用、公开或者许可他人使用自己的肖像。肖像是通过影像、雕塑、绘画等方式在一定载体上所反映的特定自然人可以被识别的外部形象。第一千零一十九条任何组织或者个人不得以丑化、污损，或者利用信息技术手段伪造等方式侵害他人的肖像权。未经肖像权人同意，不得制作、使用、公开肖像权人的肖像，但是法律另有规定的除外。未经肖像权人同意，肖像作品权利人不得以发表、复制、发行、出租、展览等方式使用或者公开肖像权人的肖像。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千零一十八条 【肖像权】自然人享有肖像权，有权依法制作、使用、公开或者许可他人使用自己的肖像。
肖像是通过影像、雕塑、绘画等方式在一定载体上所反映的特定自然人可以被识别的外部形象。
《中华人民共和国民法典》第一千零一十九条 【肖像权消极权能】任何组织或者个人不得以丑化、污损，或者利用信息技术手段伪造等方式侵害他人的肖像权。未经肖像权人同意，不得制作、使用、公开肖像权人的肖像，但是法律另有规定的除外。
未经肖像权人同意，肖像作品权利人不得以发表、复制、发行、出租、展览等方式使用或者公开肖像权人的肖像。
2023-06-19 11:58
侵犯肖像权的行为包括未经他人允许，又不是出于公益性、新闻性目的，擅自将他人照片用于营利或者公开传播，又或者是丑化、污损，或者利用信息技术手段伪造等方式侵害他人肖像。
2023-06-14 14:41
侵犯肖像权的行为包括未经他人允许，又不是出于公益性、新闻性目的，擅自将他人照片用于营利或者公开传播，又或者是丑化、污损，或者利用信息技术手段伪造等方式侵害他人肖像。
2023-06-29 11:56
拍照他人的肖像若是未经允许是构成侵权的。法律规定，未经肖像权人同意，制作、使用、公开肖像权人的肖像的情形就是侵权行为，但是属于合理使用情形的除外。
2023-05-25 09:50
2023-06-19 11:39
未经允许，公司领导将员工的照片发送到工作组，算不算侵犯肖像权？
用人单位在内部以处罚劳动者为目的张贴员工照片，属于侵犯劳动者的肖像权的行为。未经肖像权人同意，不得制作、使用、公开肖像权人的肖像。劳动者有权要求用人单位承担侵权责任。
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