夫妻之间有诽谤的可以请求离婚。双方都同意离婚的,可以去办理协议离婚手续。如果有一方不同意离婚,另一方可以去法院起诉离婚。虽然诽谤不是法定的夫妻感情破裂的情形,但是实际上如果双方确已感情破裂并且被法院认定的,调解无效之后,法院会判决准予离婚。法律依据:《民法典》第一千零七十九条夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:(一)重婚或者与他人同居;(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;(四)因感情不和分居满二年;(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条 【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
2022-08-18 11:06
侮辱诽谤罪的处理为:犯此罪情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。本罪侵犯的客体是他人的人格尊严、名誉权。犯罪侵犯的对象是自然人。犯本罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
2024-12-17 08:39
临时工与用人单位之间存在劳动关系。
用人单位与劳动者自用工之日起就建立了劳动关系,用人单位应当建立职工名册备查。
双方应自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,并由双方签字或盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2022-09-09 14:41
诽谤侮辱罪是指以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的行为。因此诽谤侮辱只有到达情形严重的行为,才会构成犯罪,公安机关才会依法立案,追究刑事责任。
2022-09-02 17:10
2020-09-11 11:43
看具体情况定。一般属于自诉案件。根据《刑法》的相关规定,诽谤罪和侮辱罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。因为其是告诉才处理的案件,所以属于自诉。