上诉没有技巧可言,只要符合条件法院就会受理。
起诉必须符合下列条件:
1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
2、起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。
3、原告应预交案件受理费,如申请缓交、减交、免交的,要提出书面申请,并附有特困证明或其他材料等。
4、当事人必须依法正确地行使诉讼权利,按法院的要求提供必须提供的诉讼材料。
法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条
起诉必须符合下列条件:
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
2022-08-09 16:15
先调解,不成再起诉。
民事纠纷的解决方式:
1、协商解决;双方当事人在平等自愿的基础上,通过友好协商、互谅互让达成和解协议,进而解决纠纷。
2、调解解决;在有关组织(如人民调解委员会)或中间人的主持下,在平等、自愿、合法的基础上分清是非、明确责任,并通过摆事实、讲道理,促使双方当事人自主达成协议,从而解决纠纷。
3、仲裁解决;纠纷当事人根据纠纷前或者后达成的仲裁协议或合同中仲裁条款向仲裁机构提出申请,由仲裁机构依法审理,作出裁决,并通过当事人对裁决的自觉履行或由一方向人民法院申请强制执行而使纠纷得以解决。
4、诉讼解决。通过打官司解决,它指纠纷当事人一方依法向人民法院起诉,由法院依法审理,作出判决或裁定,通过当事人对生效裁判的自觉履行或人民法院的强制执行而解决纠纷。
2022-08-09 17:00
2024-10-08 09:41
人事关系乃事业及工作者间的一项内部行政法规性质之联系,这其中,事业单位及社会组织即为关系的一方当事人。
相比之下,劳动关系的一方主要以各类企业为主体。
对于聘用无编制员工、社会职员、固定工或临时工的事业单位来说,他们与这些雇员之间的关系应视为劳动合同关系。
2022-09-26 11:08
医疗纠纷中家属的谈判技巧有:
1、依法收集相关证据,然后与医院和平协商;
2、请第三方调解解决;
3、协商不成的,理智分析情况,全面掌握事件进度,考虑合理的解决方式;
4、可以适当地提出通过诉讼的方式解决纠纷。
2022-10-13 11:46
医疗纠纷中家属的谈判技巧有:
1、依法收集相关证据,然后与医院和平协商;
2、请第三方调解解决;
3、协商不成的,理智分析情况,全面掌握事件进度,考虑合理的解决方式;
4、可以适当地提出通过诉讼的方式解决纠纷。