根据《劳动合同法》第九十二条第三款,用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。《劳动合同法》规定,在被派遣劳动者合法权益受到侵害时,用工单位与劳务派遣单位承担连带赔偿责任。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法(2012修订)》第九十二条 【劳务派遣单位的法律责任】违反本法规定,未经许可,擅自经营劳务派遣业务的,由劳动行政部门责令停止违法行为,没收违法所得,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得的,可以处五万元以下的罚款。
劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的,以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款,对劳务派遣单位,吊销其劳务派遣业务经营许可证。用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
2022-10-12 10:49
享有与用工单位劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。
用工单位无同类岗位劳动者的,参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
在无工作期间,劳务派遣单位应该按照所在地人民政府规定的最低工资标准,按月支付报酬。
被派遣劳动者有权参加或组织工会,维护自身合法权益。
2025-03-04 16:23
在我国重婚罪属于自诉的案件,重婚罪的举证责任应当是由主张另一方存在重婚罪的自诉人进行承担。当然在这个过程当中,自诉方也可以寻求其他司法机构的介入,以此来调查相关的证据,为自己追究对方的重婚罪提供相应的材料和证明。
2022-08-09 16:28
职工发生工伤由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
2023-06-27 11:00
三轮车逆行被撞谁责任,需视情况而定:1、因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任;2、因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任。车辆逆行怎么处罚1、驾驶机动车在市区逆行的,扣三分,罚款200元;2、驾驶机动车在高速公路上逆行的,一次记12分;3、在划有虚线道路分隔线的道路,可以在确保安全的情况下借道超车,不会扣分。、
2022-08-25 15:30