民法的基本原则包括:
1、平等原则;
2、自愿原则;
3、公平原则;
4、诚实信用原则;
5、公序良俗原则;
6、禁止权利滥用原则;
7、绿色原则。
民法的基本原则,反映民事生活的根本属性,尤其是市民社会的一般条件、趋势和要求。民事主体从事民事活动,应当遵循公平原则,合理确定各方的权利和义务。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第六条 【公平原则】民事主体从事民事活动,应当遵循公平原则,合理确定各方的权利和义务。
2022-08-10 13:40
1、平等原则:民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。
2、自愿原则:民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。
3、公平原则:民事主体从事民事活动,应当遵循公平原则,合理确定各方的权利和义务。
4、诚信原则:民事主体从事民事活动,应当遵循诚信原则,秉持诚实,恪守承诺。
5、守法与公序良俗原则:民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。
6、绿色原则:民事主体从事民事活动,应当有利于节约资源、保护生态环境。
2024-04-18 11:07
1.平等原则:民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。
2.自愿原则:民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止民事法律。
3.公平原则:民事主体从事民事活动,应当遵循公平原则,合理确定各方的权利和义务。
4.诚信原则:民事主体从事民事活动,应当遵循诚信原则,秉持诚实,恪守承诺。
2022-08-10 09:36
民法七大基本原则如下:1、民事主体平等原则。民事主体地位平等,平等地参与民事活动,享有民事权益,承担民事义务。
2、自愿原则。公民参与民事活动,在意志方面是自由的,不受到支配。
3、公平原则。双方当事人的确立的权利义务应该是合理公平。
4、诚实信用原则,守信,是立人之本,也是民事活动要遵循的黄金法则。
5、公序良俗原则。从事民事活动要遵守善良风俗,公共秩序,要遵守普遍的社会习惯。
6、绿色节约原则。保护环境已经成为共识,也是国家的政策,民事活动更要节约资源,保护环境,不提倡浪费,破坏环境。
7、禁止权利滥用原则。民事主体参与民事活动要正当行使权利,不能滥用权力。
2025-05-24 14:18
劳动法的基本原则为,劳动既是权利又是义务的原则;
保护劳动者合法权益的原则;
劳动力资源合理配置原则。
劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。
2024-07-11 09:24
1、公民有劳动的权利和义务的原则;
2、劳动者享有职业培训的权利和义务的原则;
3、劳动者享有获得报酬和社会保险的权利的原则;
4、劳动者享有劳动安全卫生保护的权利的原则;
5、劳动者享有休息休假权利的原则;
6、劳动者有组成工会和民主参与权利的原则;
7、在劳动方面男女平等、民族平等的原则;
8、提请处理劳动争议的权利的原则。