可以直接向对方要,或者跟对方协商解决。对方拒绝还钱的,还可以选择向人民法院起诉。起诉大概的程序如下:原告写好起诉书;携带证据和起诉书到法院立案并交诉讼费;法院审查确定受理后会先进行调解,调解不成的开庭审理;最后由法院依法作出判决,当事人执行判决。
法律依据
《中华人民共和国民事诉讼法(2017修订)》第一百二十三条 立案和受理
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
2025-08-21 16:43
1、给别人干活不给钱可以向当地的劳动行政部门进行投诉、举报,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。
2、并责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;也可以依法申请调解、仲裁。
2025-02-14 15:26
1、给个人干活欠钱不还一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决。
2、给他人干活而欠钱不还这种情形双方已经形成了劳动关系,这种行为只要欠工资不给的话,那么超过了三十天就会构成犯罪,对于劳动者就可以直接利用法律的程序来保障自己的权益,对于欠工资者不仅要承担民事责任还要承担刑事处罚。
2025-08-29 11:29
欠钱不给可以起诉解决。
要起诉可以准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院,注意原告要与本案有直接利害关系,要有明确的被告,有具体的诉讼请求及事实和理由等。
法院起诉流程如下:
1、写好起诉状,到人民法院向法院提起诉讼申请。
2、经立案大厅审查符合立案条件,准予立案后,由立案庭发出立案通知书,凭立案通知书缴纳诉讼费。法院正式受理案件。
3、法院的立案庭受理案件后,将案件移送民事庭,由民事庭进行审理。
4、民事庭受案后,给双方发传票,通知开庭时间。
5、双方到庭后,由法院进行调解。
6、法院通过开庭审理,作出判决。
2025-02-17 15:07
加班费太少可以先用人单位协商,协商未果的可以向劳动监察部门举报,或者向劳动争议仲裁机构申请仲裁,对仲裁结果不满意的,还可以向劳动履行地法院提起民事诉讼。
按照相关法律规定,用人单位因生产需要安排劳动者加班的,应当支付不少于正常上班时间工资的劳动报酬。
2024-12-18 09:10
别人欠钱不想给可以起诉解决。
要起诉可以准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院,注意原告要与本案有直接利害关系,要有明确的被告,有具体的诉讼请求及事实和理由等。
法院起诉流程如下:
1、写好起诉状,到人民法院向法院提起诉讼申请。
2、经立案大厅审查符合立案条件,准予立案后,由立案庭发出立案通知书,凭立案通知书缴纳诉讼费。法院正式受理案件。
3、法院的立案庭受理案件后,将案件移送民事庭,由民事庭进行审理。
4、民事庭受案后,给双方发传票,通知开庭时间。
5、双方到庭后,由法院进行调解。
6、法院通过开庭审理,作出判决。