律师函出来之后,可以根据以下方式应对:
1、先搞清双方出现争议的关键点,理清自己在法律上是否有理,具体可以咨询律师的意见;
2、如果经律师分析自己处于明显弱势的情况,则可以考虑与对方和平协商解决;
3、如果自己有充分的证据及理由的,可以理性回应,先与对方协商,如果协商不成对方提起诉讼的,则可以积极应诉。
律师函是表明对方已经对纠纷准备诉讼到法律的提前告知,其本身不会产生法律后果,而是起到一种警示作用。
法律依据
《《中华人民共和国律师法》》第二十八条 律师可以从事下列业务: (一)接受自然人、法人或者其他组织的委托,担任法律顾问; (二)接受民事案件、行政案件当事人的委托,担任代理人,参加诉讼; (三)接受刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的委托或者依法接受法律援助机构的指派,担任辩护人,接受自诉案件自诉人、公诉案件被害人或者其近亲属的委托,担任代理人,参加诉讼; (四)接受委托,代理各类诉讼案件的申诉; (五)接受委托,参加调解、仲裁活动; (六)接受委托,提供非诉讼法律服务; (七)解答有关法律的询问、代写诉讼文书和有关法律事务的其他文书。
2024-07-22 11:17
被发律师函的,当事人可以与另一方当事人协商,双方通过协商解决纠纷。如果收到律师函之后,当事人不予理会的,另一方当事人可能通过诉讼解决纠纷。
律师函的本质是一种委托代理进行意思表示的法律行为,对于诉讼人维护自身合法权益具有重要的作用。
律师函存在两层法律关系,一是律师与委托人之间的授权委托关系,二是律师与受送主体之间的代为函告的法律关系。
2023-06-15 15:51
2024-12-11 16:09
1、工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费,一次性伤残补助金,一次性就业和医疗补助金,等等。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保),则依据标准与用人单位协商解决。
2、与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。
3、对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。
4、仲裁或者判决生效后,用人单位不支付赔偿费的,则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请,由法院执行。
2022-08-27 15:13
中标公示跟中标候选人公示这两个概念,项目如果是开标评标完毕后在中标候选人公示期间给其他人提出异议而导致的废标。从严格意义上来说,公司在中标候选人公示期间并不是中标人,而是中标候选人。招投标法实施条例第五十四条有规定:依法必须进行招标的项目,招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人,公示期不得少于3日。投标人或者其他利害关系人对依法必须进行招标的项目的评标结果有异议的,应当在中标候选人公示期间提出。招标人应当自收到异议之日起3日内作出答复;作出答复前,应当暂停招标投标活动。而在中标候选人公示期间没有人提出异议,业主方确定你是中标人后,发出中标公告了,你公司才是真正意义上的中标人。
2025-12-05 14:55
1、因工致残被鉴定为一级至四级伤残的:一次性伤残补助金标准:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资
2、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的:一次性伤残补助金标准:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资。
3、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:一次性伤残补助金标准:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
4、职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助