要约条款能不能产生法律效力,要依据受要约人是否在规定的时间内作出承诺,按规定作出承诺的,要约条款成立,产生合同效力。
《中华人民共和国民法典》
第四百七十二条 要约是希望与他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合下列条件:
(一)内容具体确定;
(二)表明经受要约人承诺,要约人即受该意思表示约束。
第四百八十二条 要约以信件或者电报作出的,承诺期限自信件载明的日期或者电报交发之日开始计算。信件未载明日期的,自投寄该信件的邮戳日期开始计算。要约以电话、传真、电子邮件等快速通讯方式作出的,承诺期限自要约到达受要约人时开始计算。
第四百八十三条 承诺生效时合同成立,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第四百七十二条 要约是希望与他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合下列条件:
(一)内容具体确定;
(二)表明经受要约人承诺,要约人即受该意思表示约束。
第四百八十二条 要约以信件或者电报作出的,承诺期限自信件载明的日期或者电报交发之日开始计算。信件未载明日期的,自投寄该信件的邮戳日期开始计算。要约以电话、传真、电子邮件等快速通讯方式作出的,承诺期限自要约到达受要约人时开始计算。
第四百八十三条 承诺生效时合同成立,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
2026-04-14 16:46
《民法典》规定要约条款符合法定有效条件就具有法律效力,法定有效条件有:当事人意思表示真实;当事人是具有相应的民事行为能力人;要约条款的内容不得违反法律法规或公序良俗;要约条款符合法律相关要求;法定其他有效条件等。
2022-08-24 10:49
根据法律规定,要约是希望和他人订立合同的意思表示。口头要约,就是口头发出的要约,口头要约一经作出就能立马为受要约人所了解。即要约一经作出,即视为到达。因此口头要约作出时间即为要约的生效时间。如果受要约人承诺,合同即成立。当然如果口头要约发出后,没有人承诺,那合同就未成立。
2026-03-10 16:50
空白劳动合同书是无效的。
劳动合同应当具备以下条款:
劳动合同期限;
工作时间和休息休假;
工作内容和工作地点;
用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
劳动报酬;
社会保险;
其他。
2022-08-22 16:16
合同上的备注条款,只要是双方合意的,在没有法定的无效事由的前提下,就应该是合法有效的。
依法成立的合同,自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的,依照其规定。
2022-08-25 16:30
依据我国合同法的规定,彩印的如果符合法律规定的,是具有法律效力的,如合同的主体是合法的、合同的内容不违反法律规定等。彩印的证明材料实际上依然属于复印件,如果该彩印复印件跟原件核对无误之后,可以确定其法律效力并与原件效力一致。在诉讼过程中可以与原件效力一致的证据加以使用。如果经双方认可之后,可以作为证据使用,具备法律效力。