1、放假。逢年过节,国家机关都是放假的。国家法定节假日都是放假的。一般来说,年初七就上班了。也就是说年初七就可以去民政局办理离婚登记手续。
2、另外,去民政局办理离婚登记手续,要准备的材料有:离婚协议、户口本、身份证、结婚证等等。
法律依据:《婚姻登记工作规范》 第五十五条
受理离婚登记申请的条件是:
(一)婚姻登记处具有管辖权;
(二)要求离婚的夫妻双方共同到婚姻登记处提出申请;
(三)双方均具有完全民事行为能力;
(四)当事人持有离婚协议书,协议书中载明双方自愿离婚的意思表示以及对子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的意见;
(五)当事人持有内地婚姻登记机关或者中国驻外使(领)馆颁发的结婚证;
(六)当事人各提交2张2寸单人近期半身免冠照片;
(七)当事人持有本规范第二十九条至第三十五条规定的有效身份证件。
2021-02-20 08:43
2021年春节车管所放假时间为2月11日至17日,共7天。元旦法定假日3天。根据国务院发布的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》:经国务院批准,现将2021年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦:2021年1月1日至3日放假,共3天。二、春节:2月11日至17日放假调休,共7天。2月7日(星期日)、2月20日(星期六)上班。三、清明节:4月3日至5日放假调休,共3天。四、劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。五、端午节:6月12日至14日放假,共3天。六、中秋节:9月19日至21日放假调休,共3天。9月18日(星期六)上班。七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。
2023-02-18 08:37
春节放假算工资。
春节休假属于法定节假日,法定节假日没上班时应当依法支付工资的。
那么如果春节不放假的话,工资该怎么计算呢?
春节期间上班工资报酬的计算是,如果是正月初一到初三,那么就会按300%来计算,如果是初四到初七,那么就会按200%来计算,公司应当结合劳动者实际的情况来支付这笔报酬。
那么如果公司不支付这部分工资该怎么办呢?
发生劳动纠纷后有下列维权方式:
1、用人单位与劳动者协商;
2、向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解;
3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
4、对仲裁裁决不服的,向法院提起诉讼。
综上可知,春节放假是带薪休假是算工资的,在春节期间安排劳动者上班的,需要支付劳动者相应的工资,如果用人单位不履行的话,可以通过投诉、劳动仲裁或者诉讼的方式来解决,您学会了吗?
2023-02-18 08:34
春节的法定放假三天。
依照我国相关法律的规定,春节放假3天,即农历正月初一、初二、初三。用人单位在春节期间应当依法安排劳动者休假,国家法定春节休息3天,但用人单位可根据实际情况予以增加放假天数。
那么公司春节期间安排上班的话,工资怎么计算呢?
春节期间上班工资报酬的计算是,如果是正月初一到初三,那么就会按300%来计算,如果是初四到初七,那么就会按200%来计算,公司应当结合劳动者实际的情况来支付这笔报酬。
综上所述,春节的法定假日只有三天,在这三天公司安排上班的话,那么就需要支付三倍工资,如果是在其他的天数安排上班的话,那么就需要支付双倍的工资,您了解了吗?
2025-04-16 15:45
据现行社会保障法规所规定,具备以下两项主要条件之一的参保员工,他们可以自办理退休程序的次月开始享有每月领取基本养老金的权利。
首先是达到国家法定退休年龄标准,男性需年满60岁,女性工人需年满50岁,而女性干部则需年满55岁。
然而,对于在个人服务窗口参保缴费的女性员工而言,她们的法定退休年龄被设定为55岁。
在此情况下,若该员工原本就有为国有或集体企业工作的经历,或是其随同所在企业参加社保缴费达到10年及以上,那么她有权依照自己的意愿选择50岁或55岁作为退休年龄。
其次,他们必须拥有至少15年的累积缴费年限。
若您完全符合上述政策要求,便可随时在达到退休年龄当月的任意一个工作日内申请办理退休
2023-05-22 14:06
一般民政局是工作日上班的,所以在春节放假期间民政局是不上班的。根据国务院发布的国家节假日规定,春节放假安排一般情况下是农历除夕到正月初六7天,其中农历正月初一到正月初三为法定节假日;除夕、正月初四到正月初六为休息日调休。