2022-10-09 09:06

年假是按工龄还是社保

年假的安排以工龄为主要标准。法律规定，国家实行带薪年休假制度，只要劳动者连续工作一年以上，就可享受带薪休年假。连续工作满1年不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天，已满20年的，年休假15天。国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

2022-09-28 17:13

年终奖是按入职还是按转正

年终奖一般都是从转正过后开始计算入职时间。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。 年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效激励员工，增加企业凝聚力。全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况，向雇员发放的一次性奖金，也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。随着改革的深入，企业的薪酬分配发生了极大的变化，员工的固定工资在收入中占的比例越来越小，而奖励工资在收入中占的比例却越来越大，而且这种趋势还在发展。

2022-08-20 14:26

年休假工龄是按虚年算吗

工龄以虚年计算，就像人的虚岁的计算方法一样。例如：某人2015年12月份参加工作，到2015年1月份就算两年工龄。

2022-10-09 13:44

年假是按社保年限算吗

年假不是按照社保年限计算的，而是按照工作年限计算的。 根据相关条例规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

2022-10-31 11:09

年假是按社保年限算吗

年假不是按照社保年限计算的，而是按照工作年限计算的。 根据相关条例规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。