2022-08-11 16:48

行政记过处分有什么影响

公务人员被行政记过处分的，不得晋升工资档次。记过处分满12个月后，应解除处分。 有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分： 1、负有领导责任的公务员违反议事规则，个人或者少数人决定重大事项，或者改变集体作出的重大决定的； 2、拒绝执行上级依法作出的决定、命令的； 3、拒不执行机关的交流决定的。

2022-09-13 09:18

行政记过属于什么处分

行政记过处分是对国家机关工作人员进行行政处分的一种，比行政警告要严重一些，比行政记大过处分要轻。根据《行政机关公务员处分条例》 第六条 行政机关公务员处分的种类为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。 第七条 行政机关公务员受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；记大过，18个月；降级、撤职，24个月。 第九条 行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。 行政机关公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违法违纪行为的，处分期满后，应当解除处分。解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。

2024-08-01 10:10

记过处分期限为几个月

行政记过处分的期限是12个月。处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。受撤职处分的，按照规定降低级别。依据以上规定记大过时间为18个月。

2022-09-13 09:18

行政记过处分对个人影响

行政记过处分会影响提职。行政机关公务员在记过处分期间，不得晋升职务和级别，不得晋升工资档次。记过处分的期间，为12个月。也就是说，在受记过处分的12个月内，影响调资。《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。行政机关公务员受处分的期间为：（一）警告，6个月；（二）记过，12个月；（三）记大过，18个月；（四）降级、撤职，24个月。行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低级别。条例没有规定扣工资。

2023-03-08 15:28

行政记过处分多长时间可以取消

一般来说，行政记过处分取消时间分为以下几种：1、警告处分6个月后可以解除处分。2、记过处分12个月后可以解除处分。3、记大过处分18个月后可以解除处分。4、降级、撤职处分24个月后可以解除处分。 根据《行政机关公务员处分条例》第十八条的规定，有下列行为之一的，给予记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：1、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的。2、组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的。3、违反国家的民族宗教政策，造成不良后果的。4、以暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段，破坏选举的。5、在对外交往中损害国家荣誉和利益的。6、非法出境，或者违反规定滞留境外不归的。7、未经批准获取境外永久居留资格，或者取得外国国籍的。8、其他违反政治纪律的行为。第十九条规定，有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：1、负有领导责任的公务员违反议事规则，个人或者少数人决定重大事项，或者改变集体作出的重大决定的。2、拒绝执行上级依法作出的决定、命令的。3、拒不执行机关的交流决定的。4、拒不执行人民法院对行政案件的判决、裁定或者监察机关、审计机关、行政复议机关作出的决定的。5、违反规定应当回避而不回避，影响公正执行公务，造成不良后果的。6、离任、辞职或者被辞退时，拒不办理公务交接手续或者拒不接受审计的。7、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归，造成不良影响的。8、其他违反组织纪律的行为。 综上所述，你的问题有得到解答吗！