不是，可撤销合同不属于效力待定合同。可撤销合同属于有效合同，在未被撤销前，对双方当事人都具有约束力。而效力待定合同实际上是未发生效力的合同，在经过权利人确认或出现特定事由后才转化为有效合同。可撤销合同具有履行效力，履行期截止时，仍负有履行的义务，不履行者应承担违约责任。 但未履行者请求撤销合同，经法院或者仲裁机构撤销合同后，合同自始视为无效，此时违约责任不能成立。效力待定合同在没有被权利人确认之前是无效合同，不具有履行的效力。在被权利人确认后则是有效合同，具有履行的效力。
只有公章没有法人签字是有效的。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。合同中，公司公章和法人的签字有同等的效力，合同上只有公司的公章，没有法人签字，这样不影响合同的效力。
生效了。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。当事人采用合同书形式订立合同的，双方当事人签字或者盖章的地点为合同成立的地点。
我国相关的法律法规规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立合同，相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效，即属表见代理。
中介代签的合同只要取得授权或者被代签人追认，则代签的合同是有效的。必须有亲笔书写的授权委托书。没有明确授权别人代签字，则合同是无效的。
看具体情况定。如果有盖章就有效，或者附件与合同正文在一起，同时加盖了骑缝章的，不签字不盖章也是有效的。
只盖财务章无效。合同应该加盖合同专用章或公司公章，不能加盖财务章。 事实上，法定代表人或者授权代表人私人印章在法律的效力上是可以代替签字的。如果在实践中与企业签订劳动合同，最好取得法定代表人的签字而不是私人印章。一般而言，由于此类私人名章没有行政备案，发生争议时难以确定其真实性，因此，在审查合同对方的签字时，建议对方法定代表人最好亲笔签字，尽量避免加盖私人印章。
需要根据具体情况具体分析，根据法律规定你可以选择定金罚则或者违约金罚则,在对违约罚则没有规定的情况下,你可以选择定金罚则,个人认为该条款约定不明,不能对抗法律规定,该条款包含在法律规定中,也可从公平原则考虑,但定金不能超过合同标的额的20%,超过的部分不适用定金罚则。依据《民法典》。
合同有效与否跟由哪方来写合同无关，符合合同有效的条件，合同就是有效的。
看具体情况定。用人单位按照劳动合同法第36条、第40条、第41条、第44条第四项、第五项的规定解除劳动关系的，或者劳动者不能胜任工作或公司经营困难需要裁员的，应当向劳动者支付经济补偿。依照第39条规定解除劳动合同的就不需要赔钱。
有法律效力的，法律规定书面合同的形式可以表现为合同书、信件、电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件。从这条可以看出，合同的形式包括传真件。当事人以传真形式达成协议，内容符合合同构成要件的，合同自承诺内容的传真到达对方时成立。 传真件合同文本同样具有证明合同成立的证明能力，但由于在实践中，传真合同可能在传送过程中经常出现字迹不清、内容模糊等情况，并且容易被伪造、篡改，所以其效力一直备受争议。要想证明传真合同的有效性，那么就需要提供相应的证据证明，如电信公司传真电话记录单。
微信合同的法律效力，根据民法典规定，当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的，可以在合同成立之前要求签订确认书。签订确认书时合同成立。 当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。 书面形式是指合同书、信件和数据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）等可以有形地表现所载内容的形式。
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