侵占罪没有直接证据只要满足定罪的标准,也是可以立案。公安机关、人民检察院或者人民法院对于报案、控告、举报,都应当接受。至于证据的取得,是案件在侦查阶段由侦查机关进行调查取证。值得注意的是,侵占罪属于告诉才处理的案件。
村民申请宅基地新建住宅,按以下程序办理: 1.申请人向村民委员会提出书面申请。 2.村委会审核合格的,经村内民主程序同意后,在村内张榜公示七天。 3.村内公示无异议的,持村委会证明、身份证、户口本向街镇提出申请。 4.街镇对申请材料进行初审,合格的出具《农村住宅建设项目选址意见书》及附图、农村宅基地四至范围确认表。 5.填写四邻签字协议书。 6.街镇将初审合格的申请资料报送国土资源分局、规划局。 7.国土资源分局、规划局分别进行现场勘查。 8.经会审合格的,国土资源分局、规划局分别核发《建设用地批准书》、《乡村建设规划许可证》。
打架不接受调解的可以先由公安机关隔离审查,分析案情,做出处理方案。对于不服的可以向人民法院提出诉讼。 打架斗殴双方均有责任。架斗殴应当依据具体情节区分是治安案件还是刑事案件,然后依据治安管理处罚法或者刑法定罪处罚。
职工生病合同到期不续约不合法。 1、职工患病,在规定的医疗期内劳动合同到期的,劳动合同期限可顺延至医疗期期满之日。 2、劳动合同到期的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,其余情形下不续签的,用人单位应当支付经济补偿金。
1、工伤伤残等级鉴定时间法律并没有规定必须在什么时候做,一般在工伤认定后就可以做。 2、但是如果劳动者或者用人单位有一方不服或者申明要去行政复议或者行政诉讼的,需要60天。工伤认定下来就可以直接去做伤残鉴定,如果用人单位要行政复议,伤残鉴定会暂时中止。
女职工的产假和探亲假是否冲突还要区分不同情况,如果女职工到配偶工作地点生育,在生育休假期间,超过规定的产假以后,与配偶团聚30天以上的,不再享受当年的探亲待遇;如果女职工未在配偶工作地生育或虽在配偶工作地生育,但生育休假后未与配偶团聚30天以上,则当年仍可享受探亲假待遇。
固定单价合同属于建设工程合同之一。固定单价合同是指合同的价格计算是以图纸及规定、规范为基础,工程任务和内容明确,业主的要求和条件清楚,合同单价一次包死,固定不变,即不再因为环境的变化和工程量的增减而变化的一类合同。固定单价合同结算价=固定单价×实际工程量。
非法买卖制毒物品罪,是指在没有通过正当的手续向相关部门申报审批获得生产经营许可及报相关单位备案的情况下,私自交易国家规定管制的可用于制造毒品的前体、原料和化学助剂等物质。根据刑法规定,犯本罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金,数量大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。我们国家的劳动法是特别侧重于保护劳动者的一部法律。其中规定,只要有劳动关系,就要签劳动合同。企业违法不履行他们应尽的义务,就要面临着相应的惩罚。上班起30天内必须签合同,否则就要向劳动者每月支付二倍的工资,以不签劳动合同为由劳动仲裁,最多可以获得11个月的双倍工资。
职工代表大会和工会的区别:职工代表大会的参加人员是职工群众,工会会员代表大会的参加人员是工会的会员;职工代表大会的代表人数可根据企业规模大小按一定比例由本单位自定,工会会员在一百人以下的企业工会应当召开会员大会,会员大会由全体会员参加;其他。
法院下传票不去的后果是: 收到法院传票不去参加庭审的,需要承担不举证不应诉的后果,同时缺席判决。 如果是必须到庭的被告,经两次传票传唤,无正当理由拒不到庭的,可以拘传。 拘传就是一种强制措施,就会让当事人强制到庭,对被告来说非常不利。
1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 只要保留提前30天已经提交辞职报告的证据,到第30天的时候,可以自动解除劳动合同。 3、辞职领导不批,员工可以申请劳动仲裁。