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我在一家公司干了十年，工资是底薪加提成，今年开始公司取消了底薪，这算违法吗？我要离开公司公司要补偿我吗？谢谢

老*i 安徽-马鞍山 其他 2020-08-19 07:16

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1位律师回复

  • 法律顾问团

    2020-08-19 07:20 回复

    您好！只要公司发放工资未低于最低工资标准，就是合法的。一般情况下自己辞工无补偿，如符合劳动合同法第38条规定，可主张经济补偿金。谢谢。
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