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劳动工伤法律咨询
您好,在同单位工作,通过额外名额招录但未签订相应合同,6个月试用期后考核未通过,在试用期开始时便增加了相应工作量,而后当年整年并未进行工作量调整,且仍未增加相应工资额度。
匿名用户
广西-梧州
劳动工伤
2024-09-17 13:18
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