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合同快到期了，公司不给续签了，这时在到期前一星期又生病了在治疗休病假，请问这时合同是不是要自动续签上？等到医疗期结束后公司才能解除，这时经济补偿是一倍还是两倍

加*u 西藏-那曲 合同纠纷 2020-09-11 13:00

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1位律师回复

  • 法律顾问团

    2020-09-11 13:05 回复

    你应该享受完法定的病假医疗期，医疗期内公司不得解除劳动关系的为违法解除，应支付双倍经济补偿金。否则只须支付一倍经济补偿金。
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