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  法律顾问团

  2020-07-09 10:32 回复

  劳动纠纷出现了，不一定非得上法院，遇到劳动纠纷后，有以下几种方法处理：

  1、向劳动监察机关匿名举报(当用人单位违反劳动保障法律时)。

  2、请工会出面与工作单位友好协商解决。

  3、向企业劳动争议调解委员会请求调解。

  4、首先向劳动仲裁委员会提起仲裁，对仲裁结果不服再向法院起诉。

  【法律依据】

  《仲裁法》第七十七条，劳动争议和农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷的仲裁，另行规定。