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劳动合同上的试用期是2个月,在入职的第3个月的最后一天,老板突然说试用期不过要辞退我,我不同意,并拿出劳动合同,然而hr以因为上个月发工资是试用期的工资,我没有提出疑问所以默认我还在试用期,我要求公司按合同流程解决赔偿问题,公司拒绝,现在我没有上班,打算仲裁,也没有办离职

林*啊 新疆-昌吉 合同纠纷 2020-09-21 16:06

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1位律师回复

  • 法律顾问团

    2020-09-21 16:09 回复

    公司还需要支付你第三个月工资的差额部分。还应该赔偿你一个月的工资。

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