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过年值班未发放补贴,年后酒店方辞退工,合法吗

辣*常 重庆-长寿 其他 2020-10-10 17:32

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1位律师回复

  • 法律顾问团

    2020-10-10 17:38 回复

    你好!违法,可以要求按法定节假日加班三倍要求发工资,公司辞退员工应按相关标准给予经济补偿

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