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  法律顾问团

  2020-07-11 14:46 回复

  一般提前三十天提出离职。

  如果是由于以下原因提出离职的，可以获得经济补偿：

  1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

  2、未及时足额支付劳动报酬的；

  3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

  4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

  5、因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。