北京

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询
  • 村子里养猪味道太大如何举报 01'06''

    村子里养猪味道太大如何举报

    村子里养猪味道太大,这属于环境污染,可以通过以下方式举报: 1.可以向当地县级以上环保局举报。 2.12369电话举报。 3.可以向上级环保部门举报,或当地检察院举报。 根据我国相关法律规定,从事畜禽养殖以及畜禽养殖废弃物综合利用,和无害化处理活动,应当符合国家有关畜禽养殖污染防治的要求,并依法接受有关主管部门的监督检查。 任何单位和个人对违反本条例规定的行为,有权向县级以上人民政府环境保护等有关部门举报。接到举报的部门应当及时调查处理。

    2022.02.09
  • 伤残鉴定后的理赔流程 00'51''

    伤残鉴定后的理赔流程

    工伤伤残鉴定下来赔偿程序: 1.用人单位有缴纳工伤保险:向人力资源和社会保障局申请领取由工伤保险基金支付的工伤待遇;同时要求用人单位支付其余工伤赔偿。 2.用人单位未缴纳工伤保险:由用人单位承担全部工伤赔偿待遇。 3.用人单位拒不支付其应当支付的工伤赔偿待遇,劳动者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

    2022.02.09
  • 执行通知书送达规定 00'54''

    执行通知书送达规定

    根据最高人民法院的规定,人民法院决定受理执行案件后,应当在三日内,向被执行人发出执行通知书,责令其在指定的期间内,履行生效法律文书确定的义务,并承担民事诉讼法规定的迟延履行期间的债务利息,或迟延履行金。 执行通知书送达方式有直接送达、留置送达、委托送达、邮寄送达、转交送达和公告送达六种。 送达诉讼文书必须有送达回证,由受送达人在送达回证上记明收到日期,签名或者盖章。

    2022.02.09
  • 公司撤柜按照劳动法应该怎么赔偿的 01'00''

    公司撤柜按照劳动法应该怎么赔偿的

    公司撤柜按照劳动法应该怎么赔偿,需要看具体情况定。 如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金。如果没提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准,向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 如果双方同意由公司安排其它工作,而不解除劳动关系的,则公司无需支付经济补偿金。

    2022.02.09
  • 非法转包与违法分包的区别 01'29''

    非法转包与违法分包的区别

    非法转包与违法分包的区别,主要有以下几点: 1.主体不同。转包发生在总承包人和转承包人之间;分包则发生在总承包人与分包人之间; 2.对象不同。转包的对象是施工合同的全部工程;而分包仅指主体工程外的分部分项工程,是承发包合同中一部分; 3.合同效力不同。转包属于法律法规所明确禁止的无效行为;违法分包为法律所禁,而建设工程总承包合同中明确有约定了可以分包或者经建设单位认可的分包属合法行为; 4.对应的义务不同。转包合同中,总承包人不履行建设工程合同全部义务,不履行施工、管理、技术指导等责任;而分包合同中,总承包人成立项目部,派出专业技术人员对分承包人的工作内容,进行监督、管理和指导。

    2022.02.09
  • 被碰瓷了没有证据怎怎么办 01'02''

    被碰瓷了没有证据怎怎么办

    被碰瓷了没有证据的,可以报警处理,由公安机关收集证据进行处理。根据我国《道路交通事故处理程序规定》,交通警察调查道路交通事故时,应当合法、及时、客观、全面地收集证据。交通警察应当对事故现场开展下列调查工作: 1.勘查事故现场,查明事故车辆、当事人、道路及其空间关系和事故发生时的天气情况; 2.固定、提取或者保全现场证据材料; 3.询问当事人、证人并制作询问笔录;现场不具备制作询问笔录条件的,可以通过录音、录像记录询问过程; 4.其他调查工作。

    2022.02.09