劳动合同能签二份。签二份指与同一用人单位签订的，劳动合同一式两份，由用人单位与劳动者各执一份；至与两个用人单位签订的，经过双方单位同意并且不影响劳动合同履行的，可以签订，否则单位可以单方面解除劳动合同。
