遗产分割协议的内容： 1、各继承人和有关人员(如未成年继承人的监护人)的姓名、性别、出生年月日、住址和职业以及与被继承人的亲属关系等； 2、遗产人(被继承人)的姓名、性别、出生时间、死亡时间和地点等； 3、被分割遗产的名称、数量、地点等； 4、具体分割方案。这部分应写详细、明确，不能模棱两可； 5、如果遗产人生前负有债务，应在协议中写明各继承人应承担的债务份额和偿
制定公司章程时的主要内容： 1、绝对必要记载事项。 绝对必要记载事项是每个公司章程必须记载、不可缺少的法定事项，缺少其中任何一项或任何一项记载不合法，整个章程即无效。这些事项包括公司的名称、住所、宗旨、注册资本、财产责任等。 2、相对必要记载事项。 相对记载事项是法律列举规定的一些事项，由章程制订人自行决定是否予以记载。 3、任意记载事项。 任意记载事项是指
转继承权的内容： 一、只有在被继承人死亡之后，遗产分割之前，继承人也相继死亡，才发生转继承； 二、只有继承人在前述的时间内死亡而未实际取得遗产，而不是放弃继承权； 三、只能由继承人的法定继承人直接分割被继承人的遗产； 四、转继承人一般只能继承其被转继承人应得的遗产份额； 五、转继承人可以是被继承人的直系血亲，也可以是被继承人的其他合法继承人。 【法律依据】
1、住居所指定权； 2、交还请求权； 3、监护人身份行为以及身上事项的同意权； 4、抚养义务； 5、对被监护人监督、教育的权利和义务。 【法律依据】根据《民法总则》规定，监护人应当履行监护职责，保护被监护人的人身、财产及其他合法权益； 除为被监护人的利益外，不得处理被监护人的财产。监护人依法履行监护的权利，受法律保护。
有下列内容： 一、只有在被继承人死亡之后，遗产分割之前，继承人也相继死亡，才发生转继承。 二、放弃继承权不能发生转继承。 三、只能由继承人的法定继承人直接分割被继承人的遗产。 四、转继承人一般只能继承其被转继承人应得的遣产份额。 【法律依据】 《继承法》第10条，遗产按照下列顺序继承：第一顺序：配偶、子女、父母。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始
煤炭行业工伤保险待遇调研涉及的内容有： 1、单位资金不足导致不能及时缴纳工伤保险费； 2、煤炭行业工伤保险覆盖面存在漏洞； 3、工伤保险认定过程烦琐复杂。 根据《工伤保险条例》第五条，国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。 县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
二级烧伤工伤鉴定标准的内容有： 1、头颈部重度烧伤，面积大于等于全身体表面积的8%； 2、面部皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于面部皮肤面积的90%。 根据《工伤保险条例》第五条，国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。 县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
工资条包括的内容如下： 1、收入； 2、扣款； 3、养老保险； 4、医疗保险； 5、失业保险； 6、住房公积金； 7、企业年金； 8、扣税； 9、企业年金； 10、实发工资。 以及包括工龄工资、职务工资、级别工资、加班工资、绩效工资等； 还包括各种奖金和补助，如全勤奖、交通食宿通讯补助、节日补助、置装补助、子女教学补助等。
拘役，指短期剥夺罪犯人身自由，就近拘禁并强制劳动的刑罚。是刑事处罚的主刑之一，拘役的期限为1个月以上6个月以下，数罪并罚时最高不能超过1年。 拘役有如下特点： (1)刑期短于有期徒刑，由公安机关就近执行。 (2)服刑期间，被处拘役者每月可回家1-2天，参加劳动者还可酌量发给报酬。 (3)拘役期满后再犯罪，不构成累犯。拘役的刑期，从判决执行之日起计算；判决前先行羁押的，羁
企业兼并的原则内容是： 1、要以经济发展战略和产业政策为指导，使资产向合理流动； 2、应遵循自愿、互利、有偿原则； 3、注重实效，优化产业、产品和企业组织结构为标准，提高企业整体实力和企业发展； 4、妥善处理职工安置，维护社会稳定。 【法律依据】 《公司法》第一百七十二条，公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散
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