历史遗留下岗买断职工国家怎么补偿

1.劳动部（劳部发1995年262号文件）指出“买断工龄”的做法是错误的，必须予以纠正。2.国务院1998年6月9日《关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》中指出：“企业不许逃避社会责任，把职工向社会一推了之，要对职工负责到底。”3.1999年国家劳动部和社会保障部联合颁布的《关于贯彻两个条例、扩大社会保险覆盖范围、加强基金征缴工作的通知》中规定：“任何单位都不能以买断工龄等形式终止职工的社会保险关系。”在国家层面，买断工龄属于企业逃避社会责任，把职工推向社会的一种方式，早已经明令禁止的。尤其是《劳动合同法》颁布以后，企业更不能采取买断工龄等方式，支付少许补偿，就要求员工下岗。即便真的要裁员，也应该按照《劳动合同法》支付经济补偿金，如果企业拒不支付，还需额外支付双倍赔偿。