续签合同后多久可以辞职。劳动者有自主择业的权利，因此续签合同是不影响劳动者辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。劳动者主动辞职的，不可以主张赔偿金。 我国劳动法规定：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
签了三年合同三年没到期可以辞职。劳动者辞职的，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。依据《劳动合同法》第三十六条规定，协商解除劳动合同，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
签了三年合同三年可以辞职。劳动者辞职的，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。依据《劳动合同法》第三十六条规定，协商解除劳动合同，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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