下班送同事回家途中受伤是否可以划分到工伤范围，要看该路线是否属于合理路线，是否是合理时间内，是否属于本人主要责任。 如果该路线属于上下班的合理路线，是合理时间内，并且非本人主要责任造成的交通事故，是可以算作工伤的。
下班途中发生交通事故的，只要交通事故不是由于劳动者的责任导致的，就可以认定为工伤。 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
关于晚上加完班回去的路上受伤算不算工伤这个事儿呢？这要看实际情况而定哦。按照咱们国家法律法规，《工伤保险条例》的第十四条第六款有这么一句话哦，说职工要是在上下班回家的路上，遇到那种自己不是主要责任的车祸或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车这些交通工具出了意外，那就应该算是工伤啦。这里的“非本人主要责任”啊，就是说不是你的全责，也不完全是你的错哈。所以要是您在加班后下班回家的那段时间里，真的被车给撞伤了，而且还不是你的主要过错，那就可以依据这条法律条文认为这算是工伤啦。 当然啦，如果真要下结论的话，我们还得看其他三个两个重要的条件哦：那就是上下班的固定时间段和路线、以及事故原因是不是跟你没有关系或
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