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在停工留薪期内，原工资福利待遇不变吗

劳动者因工伤或患病而被判定为停工留职期间所享有的工资以及相关福利待遇均应由用人企业负责提供与支付，这一部分内容应当按照双方之前签订的劳动合同中的约定和规定来执行。

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