老人去世了小产权房可以由法定继承人继续使用，即继承人可继承小产权房的使用权。 我国民法典规定：遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。继承开始后，继承人放弃继承的，应当在遗产处理前，以书面形式作出放弃继承的表示；没有表示的，视为接受继承。
营业执照年审过期，说明企业已经被工商行政管理部门标记为经营异常状态，你可以补报未报年份的年度报告并公示后，申请移出经营异常名录，工商行政管理部门会在收到你申请之日起5个工作日内作出移出决定。 《企业经营异常名录管理暂行办法 》第六条规定：企业未依照《企业信息公示暂行条例》第八条规定通过企业信用信息公示系统报送上一年度年度报告并向社会公示的，工商行政管理部门应当在当年年度报告公示结束之日起10个工作日内作出将其列入经营异常名录的决定，并予以公示。
刑事案件没有证据不能立案处理。无论是刑事案件还是民事案件，都必须要有证据来查明事实，没有证据的刑事案件就不能成立，当然刑事案件的证据是需要侦查部门根据案件线索经过科学、细致的调查收集来的。
土地被私人强行占用怎么办呢？土地被私人强行占，由当事人协商解决；协商不成的，由人民政府处理。全民所有制单位之间、集体所有制单位之间、全民所有制单位和集体所有制单位之间的土地所有权和使用权争议，由县级以上人民政府处理。 个人之间、个人与全民所有制单位和集体所有制单位之间的土地使用权争议，由乡级人民政府或者县级人民政府处理。 当事人对有关人民政府的处理决定不服的，可以在接到处理决定通知之日起三十日内，向人民法院起诉。 在土地所有权和使用权争议解决以前，任何一方不得改变土地现状，不得破坏土地上的附着物。
老板不付工人工资可以去劳动保障行政部门举报，对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。 根据《劳动保障监察条例》第二十六条规定，用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的； （二）支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的； （三）解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
透支信用卡无力偿还怎么办会坐牢吗？根据我国《刑法》规定，以恶意透支的方式进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金。大多数未能如期偿还的人并不存在主观故意，且欠款金额亦远未达刑事立案标准，此情况下一般不会构成信用卡诈骗罪，也就不会坐牢。但不按时偿还透支款项，仍会使持卡人在银行征信系统内留下不良记录，建议如拖欠信用卡卡数，及时与银行人员沟通，尽快解决问题。
员工有辞职的权利，公司不让员工辞职是违反劳动合同法的，员工可以向当地劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁，用法律的手段来维护自己的合法权益。
如果劳动者遇到用人单位拖欠工资的情况，劳动者可以采取合法的手段来追讨工资，维护自己的合法权益。如果单位无故拖欠学生工资，那么学生可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察进行投诉。此外，还可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒绝履行仲裁结果，那么可以去法院申请支付令。学生也可以直接去法院提起劳动诉讼。
1、立即聘请专利律师或专利代理人，调阅原告的专利文件，了解案情。2、配合专利代理人收集材料，准备文件，在十五天的答辩期内向专利局提出专利无效请求。3、研究起诉状内容和原告证据材料，收集对原告诉讼请求的反诉证据，配合代理人撰写答辩状，一方面提供专利无效请求证据，请求法庭依法中止诉讼程序；另一方面针对原告诉状中的请求和证据，提出答辩和反诉。
录口供说的与事实不符是可以更改的，但是必须提供有力证据才能推翻。
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