不一定的。骂贷款催收要不要承担法律责任，要依据骂人的情节而定，如果是公然侮辱贷款催收员的，可能会违反治安管理处罚法。有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以
《民事诉讼法》第八十六条受送达人或者他的同住成年家属拒绝接收诉讼文书的，送达人可以邀请有关基层组织或者所在单位的代表到场，说明情况，在送达回证上记明拒收事由和日
如能确定拒收，视为已送达，如不能确定明确地址，由法院到住处送达
判决已出？法院判决文书是具有法律效力的，是具有严肃性和权威性的，有关单位和个人必须严格遵照执行。建议认真服刑，争取减刑。如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改
醉驾血液酒精含量多少这种情况如果取保出来再抓回去的可能性比较小具体可以回聊
1、法院送达的传票，应当签收，不可以拒绝。2、如拒绝签收，法院会将传票留置在受送达人的住处，在法律上，视为已经送达。产生与签收传票同样的法律效力。 《民事诉讼
根据劳动合同法的相关规定，员工辞职，只需要提前三十天以书面形式告知单位即可，到期直接办理离职手续并要求结清工资。如果单位拒绝可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三
根据劳动合同法的相关规定，员工辞职，只需要提前三十天以书面形式告知单位即可，到期直接办理离职手续并要求结清工资。如果单位拒绝可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三
用人单位作出解除或终止劳动合同的决定，应当送达员工才产生法律效力。但实践中，由于员工不认同用人单位的作法，往往对用人单位的解除或终止行为产生抵触情形，包括不配合
根据劳动合同法的相关规定，员工辞职，只需要提前三十天以书面形式告知单位即可，到期直接办理离职手续并要求结清工资。如果单位拒绝可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三
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