工伤合同到期,在工伤鉴定结果没有出来之前,企业不得终止合同。 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的和在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者,用人单位不得非过失性辞退劳动者。