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仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当
河南劳动合同纠纷状告对方步骤是什么这一问题,解答如下:发生纠纷后,建议双方先协商处理;实在协商不了的,可以去法院起诉维权。打官司一般要走以下程序:(1)写好起诉
我国将工伤待遇纠纷归为劳动争议范畴,如果双方之间就工伤待遇问题发生争议的话,依据法律规定,工伤职工是不可以直接向人民法院起诉,主张工伤待遇的,工伤职工必须先进行
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