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有以下六个流程:1、董事会经过讨论抉择最后再制订合并方案。2、经过审查讨论后谨慎地签订公司合并协议。协议的内容应当载明法律、法规规定的事项和双方当事人约定的事项
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一、企业裁员程序(1)人数要求:裁减人员需达到二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上才可启动裁员程序(2)提前说明:用人单位应当提前三十日向工
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