汽车被别人故意砸坏后可以找保险公司赔偿，前提是买了车损险，同时要做好以下事情。 1、要及时报警处理。 汽车被别人故意砸有两种情况，一是你已经知道谁砸了你的车，警察经调查后证明事实，锁定赔偿责任人；二是你不知道被谁砸，警察会进行相关调查去寻找砸车人（赔偿责任人）。 2、要及时报保险公司 保险公司接到报案后要对事故性质进行勘查，确定事故性质并且要核定车辆损失，定损的价格也要等到车主和修理厂的认可。 3、与保险公司协商赔偿事宜 按照正常流程，车主可以直接找赔偿责任人进行赔偿，如果购买了车损险，也可以直接找保险公司赔偿，但要把追偿权转让给保险公司，当保险公司去追偿的时候，应当向保险人提供必要的文件和所知道的有关情况。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定，女职工在哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同，是违反我国法律规定的行为。根据我国《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济补偿按工作年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。如妻子在哺乳期内被强行解除劳动合同，每满一年可获得两个月工资的经济赔偿金，其他经济补偿及社会保险、住房公积金等应按相关法律规定执行。
不负。碰撞各方互相不负。船舶发生碰撞，是由于不可抗力或者其他不能归责于任何一方的原因或者无法查明的原因造成的，碰撞各方互相不负赔偿责任。我国船舶碰撞事故赔偿制度大多遵从过错责任原则，由过错方按其过错程度对受害方进行赔偿。在一个船舶碰撞案件中，往往先由双方对碰撞责任进行辩论，通过明确双方的责任，来确定赔偿的事宜。在船舶碰撞的事故中，双方船舶都需要按自身的过错承担碰撞造成的损失，包括自身的损失和对方的损失，同时也需要根据过失来对对方的损失进行赔偿。当然为了保护船员的人身利益，国际上通常规定对于第三人造成的人身损害，由双方责任人承担连带赔偿责任，以保护第三人的人身利益。在涉及到船上货物损失的船舶碰撞中，有可能涉及到海商法第四章对海上货物运输合同中承运人的相关免责与责任限制，而这些保护与船舶碰撞联系最紧密的就是航海过失免责。在船舶碰撞导致碰撞船载货损失时承运船舶往往可以援引这一免责条款。赔偿责任根据《中华人民共和国海商法》规定：船舶发生碰撞，是由于不可抗力或者其他不能归于任何一方的原因或者无法查明的原因造成的，碰撞各方互相不负赔偿责任。
员工工作十年，如果主动辞职是没有补偿的，公司提出解除劳动合同才有补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿金，
1、酒后驾车在交强险的条款中未列明在责任免除范围中，故在交强险中是可以赔付的，赔付额度是按照交强险限额赔付（三责车物损2000元，三责医疗费限额10000元，死亡伤残赔偿限额110000元）。2、醉酒驾驶属于责任免除范围，应该拒赔。但是交强险同时还规定，由于醉酒驾驶而造成受害人受伤需抢救的，保险人在接到公安机关交通管理部门的书面通知和医疗机构出具的抢救费用清单后，按照国务院卫生主管部门组织制定的交通事故人员创伤临床诊疗指南和国家基本医疗保险标准进行核实。对于符合规定的抢救费用，保险人在医疗费用赔偿限额（10000元）内垫付。对垫付的部分可以依法进行追偿，对于其他损失和费用，保险人不负责垫付和赔偿。3、一般情况下，保险公司是认同公安交警部门的血检报告和认定来区分酒后和醉酒的（血检报告中酒精浓度20-80mg、ml的为酒后，高于80mg、ml的为醉酒）。
酒驾发生交通事故保险公司赔。这些情况保险不赔：1、当事人是醉酒之后驾车的；2、驾驶人无证驾驶的或者将车借给无证的人驾驶；3、驾驶人是故意制造交通事故的。根据《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十二条的规定： 有下列情形之一的，保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用，并有权向致害人追偿：（一）驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的；（二）被保险机动车被盗抢期间肇事的；（三）被保险人故意制造道路交通事故的。有前款所列情形之一，发生道路交通事故的，造成受害人的财产损失，保险公司不承担赔偿责任。
（1）如果投保意外伤害保险，因意外身故，保险公司按照保额进行赔偿； （2）如果意外伤残，保险公司按照保险金额乘以该项残疾对应赔付比例进行赔偿。 意外保险赔偿多少关键是与保险金额的多少有关系，保险金额越高，获得的赔偿就越多。 购买意外保险通常会附加意外伤害住院费用津贴保险，因被保险人意外伤害住院的，保险公司可按照每人每天一定金额标准支付住院医疗津贴。
警察抓错人后的赔偿，一般是通过支付赔偿金的主要方式来进行赔偿的。根据我国的国家赔偿法的规定，每天的赔偿金通常都是根据国家上年度职工的日平均工资来计算的。如果由于警察抓错人，从而导致身体受到了伤害的，那么就需要支付相关的医疗费、护理费，以及赔偿由于误工而减少的收入。根据《中华人民共和国国家赔偿法》第三十四条的规定： 侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算：（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍；（二）造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用，以及残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度，按照国家规定的伤残等级确定，最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。
根据《消费者权益保护法》相关规定，消费者通过网络交易平台购买商品或者接受服务，其合法权益受到损害的，可以向销售者或者服务者要求赔偿。 卖家违背交易承诺的，需向买家支付该商品，实际成交金额的5%作为违约金，且赔付金额最高不超过30元，最低不少于5元，特定类目商品最低不少于1元。
公司不给签劳动合同赔偿如下：其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金，（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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