如果造成轻微伤最好就是赔偿。轻微伤不构成刑事案件，没有刑事责任。只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。一般轻微伤可以由公安进行调解，调解达成协议后不再处罚；若
刑事附带民事案件，被告人坐牢仅是刑事处罚并不能替代民事赔偿，也就是民事也要赔。依法，赔了会从轻处罚，但只能等刑法执行完毕才能出来
醉驾要负刑事责任，同时也会有民事赔偿的责任，民事赔偿根据交通事故的责任并进行，
当事人打死人，无论是故意伤害致人死亡还是故意杀人，都属于公诉案件，要承担相应的刑事责任。根据《刑法》第二百三十四条，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役
与人打架之后，对方受伤了经过伤情鉴定，确定是轻伤一级，这就构成了刑事案件了。在对方轻伤一级的时候，公安机关牵头对双方进行调解，受害方要求责任方进行赔偿。那么，轻
根据《刑法》第263条规定，量刑标准为，以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期
轻伤害和赔偿有关系，赔偿了可以缓刑，即便承担刑事责任了不影响承担民事责任
根据《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。罪犯无权决定不赔偿被害人，是否主张赔偿由被害人决定，被害人可以提起附带民事诉讼，
【法律意见】员工在试用期被单位辞退，在辞退时未签订劳动合同，那么单位需要开具解除劳动关系的证明。如辞退书，离职证明等解除劳动关系的证明。单位需要为员工办理失业登
赔钱工厂被宣告倒闭了，则该工厂应向员工支付经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第四项之规定，用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。第四十六条第六项
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