有以下两类： 1.预期违约。是指在履行期限到；来之前一方无正当理由而明确表示其在履行期到来后将不履行合同，或者其行为表明其在履行期到来以后将不可能履行合同。 2.届期违约。在履行期限到来以后，当事人不履行或不完全履行合同义务的，将构成届期违约。 【法律依据】 《合同法》第114条，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的
保管人有下列违约责任： 1.保管人验收仓储物后，在仓储期间发生仓储物的品种、数量、质量、规格、型号不符合合同约定的，承担违约赔偿责任。 2.由于保管人原因造成仓储物损害的，保管人承担违约赔偿责任。 3.因约定的保管条件发生变化而未及时通知存货人，造成仓储物损害甚至灭失的，保管人承担违约赔偿责任。 【法律依据】 《合同法》第389条，保管人对入库仓储物发现有变质或者
专利转让当事人要承担的违约责任： 一、让与人的违约责任： 未按照合同约定转让技术的，除返还部分或者全部使用费外，应当支付违约金或者赔偿损失。 二、受让人的违约责任： 停止违反合同的行为，支付违约金或者赔偿损失；不履行合同，迟延支付价款，应当支付违约金或者赔偿损失。 【法律依据】 《专利法》第十条，专利申请权和专利权可以转让。 中国单位或者个人向外国人、外国企
仓储合同中保管人的违约责任如下： 1、保管人验收仓储物后，在仓储期间发生仓储物的品种、数量、质量、规格、型号不符合合同约定的，承担违约赔偿责任； 2、因保管人保管不善造成仓储物毁损、灭失，保管人承担违约赔偿责任； 3、因约定的保管条件发生变化而未及时通知存货人，造成仓储物的毁损、灭失，由保管人承担违约损害责任。 仓储合同中存货人的违约责任如下： 1、未按约定对仓储
开发商因政策调整逾期交房不应承担违约责任。 【法律依据】 《合同法》第十二条，合同内容， 合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款： （一）当事人的名称或者姓名和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报酬； （六）履行期限、地点和方式； （七）违约责任； （八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示
旅游合同的违约责任有两种情况：旅客的违约责任和旅行社的违约责任。一般情况下，如果是旅客方出现了违约行为，旅行社一般会根据与其签订的旅游合同要求其继续履行，或者是支付违约金来承担违约责任；如果是旅行社出现违约行为，旅客可以依据《合同法》的相关规定，要求旅行社承担违约责任。 【法律依据】 《合同法》第一百零七条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采
应注意下列违约责任： 1.买方或卖方单方解除合同的责任。 2.房屋质量不符合约定的责任。 3.买受人逾期付款的责任。 4.二手房权利人逾期交房的责任。 5.非因不可抗力的原因，不能办理或者按时办理过户手续的责任。 【法律依据】 《合同法》第114条，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计
仓储合同中保管人的违约责任： 1、保管人验收仓储物后，在仓储期间发生仓储物的品种、数量、质量、规格、型号不符合合同约定的，承担违约赔偿责任; 2、仓储期间，因保管人保管不善造成仓储物毁损、灭失，保管人承担违约赔偿责任; 3、仓储期间，因约定的保管条件发生变化而未及时通知存货人，造成仓储物的毁损、灭失，由保管人承担违约损害责任。 【法律依据】 《合同法》第一百零七条
口头合同的违约责任包括： (1)过错责任原则及其构成。 (2)无过错原则。 (3)违约责任的承担。 (4)赔偿损失与实行履行的关系。 (5)赔偿损失与支付违约金的关系。 (6)关于定金。 【法律依据】根据《合同法》第107条之规定：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
一、用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 二、用人单位与劳动者约定服务期劳动者因自身原因解除劳动合同的，应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金。 【法律依据】 《劳动合同法》第22条，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服
鲁ICP备20026906号-1 Copyright © 2020-2026 山东律说律答信息科技有限公司 All Rights Reserved.
