企业需要暂停生产经营应对原有的融资等负债应采取以下方法应对： 1、到税务机关申请办理暂停营业和办理涉税事项的登记； 2、因疫情影响停业的，积极与银行金融机构沟通，争取贷款展期或变更还款期限； 3、梳理未履行和未履行完毕的合同，与合同相对方沟通协调，协商解除合同或变更合同履行期限。 《合同法》第七十七条规定，当事人协商一致，可以变更合同。 法律、行政法规规定变更合同
企业需要暂停生产经营应对原有的融资等负债应采取以下方法应对： 1、到税务机关申请办理暂停营业和办理涉税事项的登记； 2、因疫情影响停业的，积极与银行金融机构沟通，争取贷款展期或变更还款期限； 3、梳理未履行和未履行完毕的合同，与合同相对方沟通协调，协商解除合同或变更合同履行期限。 《合同法》第七十七条规定，当事人协商一致，可以变更合同。 法律、行政法规规定变更合同
企业持续无法继续经营的可以采取以下方式应对： 1、梳理债权债务，提出清算方案取得债权人和投资人的认可后，自主解散； 2、公司继续存续会对公司股东产生重大利益损失的，可以请求法院解散； 3、公司可以向法院提出破产申请； 4、公司如果具有一定优势，因为资金链断裂定陷入经营困难的，可以申请破产重整，盘活企业。 《公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续
企业持续无法继续经营的可以采取以下方式应对： 1、梳理债权债务，提出清算方案取得债权人和投资人的认可后，自主解散； 2、公司继续存续会对公司股东产生重大利益损失的，可以请求法院解散； 3、公司可以向法院提出破产申请； 4、公司如果具有一定优势，因为资金链断裂定陷入经营困难的，可以申请破产重整，盘活企业。 《公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续
企业持续无法继续经营的可以采取以下方式应对： 1、梳理债权债务，提出清算方案取得债权人和投资人的认可后，自主解散； 2、公司继续存续会对公司股东产生重大利益损失的，可以请求法院解散； 3、公司可以向法院提出破产申请； 4、公司如果具有一定优势，因为资金链断裂定陷入经营困难的，可以申请破产重整，盘活企业。 《公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续
隔离治疗期间或医学观察期间，劳动合同到期的，分别顺延至员工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。企业应当支付员工在此期间的工作报酬。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第四十二条，患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十五条第一款规定，劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至
隔离治疗期间或医学观察期间，劳动合同到期的，分别顺延至员工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。企业应当支付员工在此期间的工作报酬。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第四十二条，患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十五条第一款规定，劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至
隔离治疗期间或医学观察期间，劳动合同到期的，分别顺延至员工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。企业应当支付员工在此期间的工作报酬。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第四十二条，患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十五条第一款规定，劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至
采用协议离婚有存在的隐患包括： 1. 民政局对于离婚协议的内审查不严格，由双方当事人协商一致就可以，因此而产生的离婚后财产纠纷诉讼。 2. 民政局协议离婚所备案的离婚协议书，不具有法律强制效力。 《婚姻法司法解释（二）》第八条规定，离婚协议中关于财产分割的条款或者当事人因离婚就财产分割达成的协议，对男女双方具有法律约束力。 当事人因履行上述财产分割协
当出现收货方拒付运费的情形，并因此发生纠纷时，发件人、货运公司、收货方都可以通过协商或诉讼的方式解决纠纷。 【法律依据】 《民法总则》第一百八十八条，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护；有特殊情况的，人民法
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