工厂没有签劳动合同，需要离职的时候可以提前一个月申请离职，用人单位扣押工资是违法行为，在没有签订劳动合同的情况下，可以要求用人单位双倍赔偿。根据《中华人民共和国
依据《工伤保险条例》，用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之
残情定级后发给证件。残情定级不实行“终身制”，劳动鉴定委员会必须对工伤致残人员定期进行复查，残情若有变化，等级应作相应变更。工伤致残人员若要求进行鉴定，劳动鉴定
应该及时申请工伤鉴定，工伤鉴定可以由用人单位申请也可以由自己申请，自己申请的期限不要超过一年。工伤鉴定资料：1、被鉴定人身份证复印件2、工伤和疾病的发生及治疗经
工伤伤残鉴定，员工需要到市政服务中心向劳动能力鉴定委员会申请，由委员会成员安排鉴定时间和鉴定机构地点。申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求如下：(1)填写《劳动
脾脏切除是8级伤残，工伤是7级。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（2006-11-02发布2007-05-01实施），该标准的第7.53条规定，成人脾切
九级伤残鉴定标准又名工伤九级劳动能力鉴定标准，即凡伤残达到如下情形之一的，均应认定为九级伤残，享受九级伤残赔偿标准。特别推荐九级工伤赔偿标准。1)癫痫轻度2)中
工伤鉴定10级后根据相关法律规定赔偿是：1.医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费;2.一次性伤残补助金：7个月的本人工资;3.一次性医疗补助金：
工伤鉴定申请书范本申请人：×××，性别×，××年××月×日出生，民族×，住×××市×××街，身份证号码：×××，是××公司职工。联系电话×××××。被申请人：×
二级工伤伤残鉴定标准为：1、重度智能损伤；2、三肢瘫肌力3级；3、偏瘫肌力≤2级；4、截瘫肌力≤2级；5、双手全肌瘫肌力≤3级；6、完全感觉性或混合性失语；7、
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