王洋律师
广东-东莞 北京德恒(东莞)律师事务所
你好。上班1个月后,公司不跟劳动者签劳动合同,公司是要赔偿吧!??
您好!如果入职满一个月后,双方正常履行劳动关系,因用人单位原因,不与劳动者签订书面劳动合同,劳动者可以要求自第二月起支付双倍工资!