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我所在单位和我没有签劳动合同 ，今天我提出离职，她要我提前一个月交离职申请，我拒绝后 今天递交离职报告直接离开了 她告诉我如果不去要扣我之前工资 按照旷工处理

M*_ 江苏-淮安 法律顾问 2022-10-08 10:26

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  • 冯朝阳律师

    冯朝阳律师

    地区：北京-朝阳 2022-10-08 17:13 回复

    单位的说法没有人任何依据，你可以提起仲裁要求支付未签劳动合同的双倍工资，以及因未签劳动合同解除劳动关系的经济补偿。可联系伴侣时进行详细咨询。
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