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退休后在物业公司上班，公司在协议约定项目之外又增加了一个项目，没有任何报酬，现在又撇开本职工作项目成绩仅仅凭着在附加项目上的考核成绩要扣我的工资，名义是扣除月度考核，这个考核在劳务协议上是没有的，现在因为公司违反协议，我要辞职，可以要求补发前面的附加项目补贴和扣了的工资吗？

匿名用户 山东-济南 劳动工伤 2024-07-12 14:47 9.90

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  • 亢文律师

    亢文律师

    地区：山东-济南 2024-07-12 14:50 回复

    双方是劳务关系，应该按协议约定履行各自的义务。
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