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就是作为老板强制员工加班12点，第二天该员工六点上班没能爬起来上班，就被老板给开除怎么起诉

匿名用户 浙江-舟山 劳动工伤 2025-07-03 22:40 9.90

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  • 洪晓燕律师

    洪晓燕律师

    地区：浙江-金华 2025-07-03 22:43 回复

    看劳动合同怎么约定的，如果没有加班的约定，可以要求老板支付加班工资。而且上班迟到就被开除也是违反劳动法的，可以违法解除劳动合同为由申请劳动仲裁
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