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试用期内能否随意解除劳动合同

劳动工伤 2020-08-13 22:10 标签: 试用期 能否 解除 劳动 合同
试用期内不能随意解除劳动合同《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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