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劳动工伤
公司不签无固定期限劳动合同应该如何处罚
公司不签无固定期限劳动合同应该如何处罚
劳动工伤
2020-08-14 11:46
标签：
公司
无固定期限劳动合同
应该
处罚
根据《劳动合同法》第八十二条：用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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