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劳动工伤
工伤赔偿工资应该怎么算
工伤赔偿工资应该怎么算
劳动工伤
2020-08-15 04:14
标签:
工伤
赔偿
工资
应该
停工留薪期月工资,按照正常上班期间的工资计算。
赔偿中的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的,按照统筹地区职工平均工资的300计算本人工资低于统筹地区职工平均工资60的,按照统筹地区职工平均工资的60计算。
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