没签劳动合同但形成了事实劳动关系，按《劳动者合同法》的规定仍然受法律保护。
按《工伤保险条例》第十七条规定，在发生事故伤害后30日内，向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
单位如果不积极或者不想申报的，劳动者个人可以申报。
