劳动关系的构成包括主体、客体和行为三个方面，具体如下：

1、主体：指参加律关系享有权利承担义务的当事人，包括劳动者和用人单位；

2、客体：指劳动关系主体的权利义务共同指向的对象；

3、行为：主要指劳动行为和劳动管理行为。

【法律依据】

《劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

《劳动法》第十六条规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

建立劳动关系应当订立劳动合同。